Contactează-ne pe Whatsapp

+40728897779

Contacteaza-ne

contact@muncitori-straini.ro

Program

Luni – Vineri 9:00 – 18:00

Recrutare muncitori străini

Extinde-ți business-ul cu ajutorul muncitorilor asiatici – muncitori, stabili și de încredere

Soluția sustenabilă pentru piața din România

Piața forței de muncă din România se confruntă cu probleme tot mai mari: angajați care pleacă des, dificultăți în găsirea candidaților potriviți și costuri mari de recrutare.

Tot mai multe companii din domenii precum HORECA, industrie, logistică, transporturi, construcții sau îngrijire socială aleg să angajeze muncitori asiatici, calificați sau necalificați, ca soluție viabilă.

Aceștia nu doar că răspund nevoilor de personal, dar contribuie și la consolidarea unei echipe stabile, cu un grad mai mare de loialitate față de angajator.

Pe termen mediu și lung, acest model de recrutare s-a dovedit eficient în optimizarea proceselor interne, reducerea absenteismului, scăderea costurilor asociate fluctuației și, implicit, în creșterea productivității și eficienței economice a firmelor care au ales să investească în forță de muncă externă.

De ce să alegi muncitori străini?

Stabilitate reală în echipă

Muncitorii străini rămân cel puțin un an la angajatorul care le-a obținut avizul de
muncă – nu pot schimba locul de muncă fără acordul acestuia în primele 12 luni.

În funcție de condițiile oferite (cazare, tratament, mediu de lucru), mulți muncitori
asiatici aleg să rămână pe termen lung.

Înainte de a fi selectați, vă asigurăm că toți muncitorii străini sunt atent selecționați,
verificați și testați în ceea ce privește experiența și disponibilitatea reală pentru muncă

Eficiență economică și predictibilitate

Prin reducerea fluctuației de personal și planificarea corectă a resurselor, costurile operaționale devin mai previzibile.

De cele mai multe ori, serviciul de angajare muncitori asiatici este mai accesibil decât recrutările repetate de personal local, întrucât aceștia acceptă salariul minim (cei necalificați), tichete de masă și cazare, iar productivitatea lor este constantă.

Motivație și loialitate

Mulți muncitori străini provin din culturi în care munca este respectată profund. Sunt dispuși să muncească suplimentar și au un nivel ridicat de implicare, fiind animați de dorința de a-și susține financiar familia rămasă în țara de origine. Pentru angajatori, aceasta înseamnă mai puține absențe, mai puține concedieri și un colectiv mai disciplinat.

Recrutăm din următoarele țări :

Nepal

India

Filipine

Vietnam

Bangladesh

Gana

Uganda

Kenia

Etiopia

Nigeria

Oferim servicii de recrutare mucitori străini in diverse domenii

Muncitori în domeniul depozite și logistică
Muncitori în domeniul HoReCa

Muncitori in domeniul construcții

Muncitori în domeniul industria prelucratoare
Muncitori în domeniul agricultură

Muncitori în domeniul îngrijire și asistență medicală

Ghid gratuit pentru angajatori

Vrei să afli mai multe informații despre angajarea muncitorilor străini?

Înscrie-te la newsletter și poți descărca imediat ghidul gratuit.

Înainte de a te înscrie la newsletter citește politica noastră de confidențialitate pentru a afla mai multe informații.

De ce să ne alegeți ca partener în recrutarea forței de muncă din Asia și Africa?

Respectăm fiecare client, indiferent de dimensiunea proiectului.

Fie că aveți nevoie de 3 sau de 30 de muncitori, vă oferim aceeași atenție, seriozitate și standard ridicat în procesul de recrutare. Selectăm cu aceeași exigență atât muncitorii calificați, cât și pe cei necalificați, pentru a asigura potrivirea optimă cu nevoile companiei dumneavoastră.

Asigurăm un serviciu complet, de la A la Z.

Gestionăm întregul proces de recrutare a forței de muncă – de la analiza nevoilor de personal și selecția candidaților, până la obținerea avizelor de muncă de la Inspectoratul General pentru Imigrări (IGI), vize și permise de ședere. Ne ocupăm de tot, astfel încât dumneavoastră să câștigați timp și predictibilitate.

Oferim și servicii punctuale de imigrare.

Dacă ați recrutat pe cont propriu sau doriți să angajați străini care lucrează deja în România de minim 1 an, putem interveni punctual pentru obținerea avizelor de muncă, vizelor sau permiselor de ședere, în funcție de situația fiecărui caz. Totodată oferim și consultanță / training specializat.

Oferim prețuri corecte și garanție extinsă.

Pachetele noastre sunt accesibile, iar pentru comenzi mai mari de 15 muncitori, negociem condiții preferențiale. În plus, oferim o garanție de 2 ani pentru muncitori recrutați prin intermediul nostru – un angajament ferm pentru calitatea serviciilor livrate.

Postări recente